韓国ワーホリ教科書 — STEP 5. 仕事・アルバイト

韓国ワーホリのアルバイト — 求人の探し方・時給・履歴書・面接

最終更新: 2026年6月23日 ｜ 最低時給・就労制限・税保険の数値は年度や運用で変わることがあります。申請・就労前に 管轄の韓国大使館・総領事館、HiKorea(1345)、各公団の最新案内で確認してください

韓国ワーホリ(H-1)は 観光・文化体験が主目的で、就労はあくまで旅費を補うためのおまけ という位置づけです。だからこそ就労時間に上限があり、働ける業種にも制限があります。それでも「日本食店」や 美容クリニックの日本語通訳 など、日本語が武器になる仕事が あるのが韓国ワーホリの魅力です。この記事では、求人の探し方・韓国語レベル別の職種・2026年の時給と週休手当・ 韓国式履歴書(이력서)・面接マナーまで、一次情報をもとに実務的に整理します。

1. まず結論 — 韓国ワーホリのバイト早見

細部に入る前に、全体像を一枚の表で押さえておきましょう。

ポイントは2つ。①就労時間は「週25時間」だけでなく「通算1,300時間」も セットで守る こと、②韓国語レベルに合わせて求人チャネルと 職種を選ぶ ことです。順に見ていきましょう。

2. 就労ルールのおさらい(必読)

仕事を探す前に、必ず就労ルールを正しく理解しておきましょう。ここを誤解したまま働くと、上限超過で滞在資格に 影響するおそれがあります。

雇用主(勤務先)に関しては、日本国籍者は同一事業場での就労期間に 原則として制限がなく、勤務先を変えるときの届出も不要とされています(同一事業場6か月制限があるのは 香港国籍者のみ)。つまり、どこで何件のバイトを掛け持ちしても、合計が「週25時間・通算1,300時間」の枠に 収まっていれば問題ありません。

働けない業種(禁止業種)

»出典 — 駐大阪韓国総領事館 — 就労時間(週25h/通算1,300h)・観光主目的(韓国語) / 駐大阪韓国総領事館 — 就労禁止業種案内(韓国語) / 駐西安韓国総領事館 — 国籍別就労時間(通算1,300時間)

3. 求人の探し方① 韓国の主要求人サイト

韓国人と同じ求人サイトを使えると、案件の数も時給の幅も一気に広がります。アルバイト探しの二大サイトが アルバモン と アルバ天国 です。

»出典 — アルバモン(알바몬) 公式 / アルバ天国(알바천국) 外国人求人カテゴリ / アルバモン 「외국인」キーワード検索

4. 求人の探し方② 日本人向けチャネル(韓国語初級者の入口)

韓国語にまだ自信がないうちは、日本語で完結する求人チャネル から始めるのが現実的です。最も使いやすいのが、日本語の韓国情報サイト コネスト(KONEST) の求人掲示板です。

»出典 — コネスト(KONEST) 韓国求人掲示板 / ソウルナビ 生活・留学掲示板

5. 韓国語レベル別・現実的な職種

「韓国語ができないと働けないのでは」という不安が一番多いところですが、 日本語が通じる環境を選べば初級でも十分に働けます。下の表は 韓国語レベル別の現実的な職種の目安です(求められる水準は店舗ごとに異なります)。

日本人ワーホリの実感ベースで人気職種を並べると、 1位=美容系通訳(皮膚科・美容外科の日本人客対応)、2位=飲食店 (居酒屋・日本料理屋)、3位=事務 という傾向です。いずれも日本語が直接武器になる仕事で、韓国語が できなくても入りやすいのが特徴です。

»出典 — 韓国ワーホリ 人気職種リスト(留学くらべーる) / コネスト 韓国求人掲示板(求人傾向) / 韓国ワーホリ 仕事の見つけ方(EF)

6. 稼げる額の実際 — 時給と週休手当

韓国の 2026年の最低時給は全業種一律で10,320ウォン (2026年1月1日〜12月31日適用)です。雇用労働部が2025年8月5日に確定・告示しました。約1,084円 (100ウォン≒10.5円換算、2026年6月初旬の概算)で、為替が動くと円換算額も変わるため、あくまで目安として 見てください。

これを月収の 目安 に直すと、週25時間×最低時給で週約 258,000ウォン、週休手当込みで週約309,600ウォン。月4.345週で換算すると 週休手当込みで月約134万ウォン(約14万円)、週休手当なしなら 月約112万ウォン 程度です。これは最低時給ベースの算術上の試算で、実際の支給を保証するものではありません。 日本食店の高時給案件や美容クリニックの通訳は最低時給より高いことが多く、実額は時給・皆勤・シフトで上下します。

»出典 — 雇用労働部 — 2026年最低賃金告示 / Korea.net — 2026年最低賃金(英語) / 週休手当(주휴수당)解説(nodong.kr)

7. 就けない仕事(罠)

就労ルールの章でも触れましたが、応募前に必ず確認したい「就けない仕事」をもう一度整理します。とくに日本人 ワーホリがやりがちな誤解は 「日本語講師」 です。

このほか、医師・弁護士・教授・パイロット・(専門)通訳・家庭教師 など資格要件のある専門職、そして 風俗営業・射倖行為(賭博類) 関連 は対象外です。条件が良すぎる・あいまいな案件は、就労条件外や無登録の可能性があるため、応募前に 業種と契約内容をよく確認しましょう。

»出典 — 日本語教師 会話指導E-2ビザ(JEGS) / 韓国で日本語教師になるには(nihongokyoshi-job) / 駐大阪韓国総領事館 — 禁止業種案内(韓国語)

8. 韓国式履歴書(이력서)と面接

韓国式履歴書(이력서)の書き方

韓国の履歴書(이력서)は、日本のものとフォーマットが少し違います。基本の構成は ①個人情報(인적사항)、②学歴(학력사항)、③職歴(경력사항)、 ④資格・語学(자격증)、⑤自己紹介(자기소개) の5項目です。個人情報欄には氏名・生年月日・連絡先・ メールに加え、外国人登録番号を書く欄があるのが特徴です。

面接マナー

店舗バイトの面接は、日本より緩い 傾向があります。スーツは 必須ではなく清潔感のある服装でOK、過度に緊張する必要もありません。連絡は SMS/電話が主流 で、オンライン応募後に店からSMSまたは電話が 来て面接日程を決めます。韓国の電話番号(現地SIM)を早めに用意しておくと、連絡を取りこぼさず有利です。

面接当日は、履歴書(印刷またはデータ)を持参し、勤務可能な曜日/時間、滞在ビザ(H-1である旨)、滞在予定期間を 聞かれることが多いとされます。採否は即日〜数日で連絡が来るのが一般的です(このあたりは体験談ベースの目安です)。

»出典 — 韓国式履歴書(이력서)書き方ガイド(klick-korea) / 韓国バイト 応募〜面接ガイド(klick-korea) / 韓国語履歴書と日本式の違い(wovie)

9. 税金・保険の最低限

働くと避けて通れないのが税金と保険です。ここでは就労に直結する最低限だけを押さえます。詳しい仕組みは STEP 7(税金・保険・年金) でまとめて扱います。

»出典 — 国民健康保険公団(NHIS) 外国人適用基準(英語) / 国税庁(NTS) 日雇労働所得 源泉徴収 / 国民年金公団(NPS) 適用除外

10. よくある質問

Q. 週に何時間まで働けますか?

日本国籍者は週25時間以内、かつ滞在期間中(おおむね1年)の通算1,300時間以内という二重の上限があります。 「週25時間まで」だけを載せる古い情報が多いので注意してください。配分は柔軟で、約6か月で1,300時間を使い切って 残りを観光に充ててもよく、最新の正確な指針は HiKorea(国番号なし1345)で確認できます。

Q. 韓国語ができなくてもアルバイトできますか?

できます。日本式居酒屋・日本食レストラン、日本人観光客向けの店舗、美容クリニックの日本語通訳カウンセラーなど、 日本語が通じる環境を選ぶのが定石です。自信がないうちはコネスト等の日本人向け求人掲示板が入口として使いやすく、 中上級になればアルバモン・アルバ天国で韓国人と同条件の高時給案件にもアクセスできます。

Q. 2026年の韓国の最低時給はいくらですか?

2026年は全業種一律で時給10,320ウォン(2026年1月1日〜12月31日適用)です。約1,084円(100ウォン≒10.5円換算、 2026年6月初旬の概算)。さらに週15時間以上勤務して所定労働日を皆勤すると週休手当(주휴수당)が加算され、実質 時給は最大で額面の約1.2倍になります。

Q. ワーホリで日本語講師として働けますか?

有給の会話講師(語学講師)はH-1ではできません。学院や学校で日本語の会話講師として働くには、本来 会話指導 (E-2)ビザと4年制大学卒業の学歴が必要です。一方、美容クリニックでの日本人客カウンセリングや同行といった通訳 サポート業務は接客・販売補助の範囲で、禁止される専門職通訳とは別物として多くの日本人ワーホリが実際に就いて います。

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